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漯河市第二中等专业学校寻找身边“最美教师”活动方案

[日期:2014-06-19] 来源:  作者: [字体: ]

全体教职工

按照上级“立德为先  育人为本”主题教育活动安排,为充分调动我校广大教师的工作积极性,鼓励教师积极投身教育工作、探索教育改革,表彰先进,促进教师队伍整体素质和教育质量的提高,结合我校工作实际,经研究决定在全体教职工中举行“寻找身边最美教师”评选活动。具体方案如下。

一、评选工作领导小组

  长:肖 

副组长:王 

        魏建林 

 员:王国强  张忠鑫 闫广科 栗自顺 王府仓

       宁晓东  鲁立民 杨卫东 丁喜洲 刘  伟

二、评选范围与比例

1、评选范围:积极承担并认真完成我校各类工作任务的在岗教职员工、行政领导、教学管理服务人员、后勤人员。

2、评选比例:“最美教师”评选比例按年级部、行管教辅后勤在职人数进行,不超过各部总人数的10%(按四舍五入),特殊情况可以多报。

三、评选条件

1、忠诚人民的教育事业,热爱本职工作,具有较高的理论水平和业务能力。教育思想端正,师德高尚,关心学生,教书育人,具有全新的教育观念和创新意识,在校内起到榜样引领作用。

2、能认真圆满完成各项工作任务,成绩突出,顾全大局,服从工作安排,有团队互助和敬业奉献精神。

3、在学生、家长、学校、社会中名望高、贡献大,民意测评中认可率达到80%以上。

4、在学期量化考核积分中成绩突出者;

5、在学校其他各项考核中被评为优秀等次。

6、凡在本年度工作中出现下述情况之一者,取消评选申报资格。

1)不服从本单位岗位安排安排者;

2)发生过教学、安全责任事故者;

3)病假、事假累计超过2周以上(含2周)者或有旷工行为者;

4)无故不参加学校组织的例会、教研活动者;

四、 评选程序

1、各年级部、行政后勤以量化考核积分为主,以各环节、各部门考查推荐为辅,按比例上报人选。

2、各部门优推出来人选,在下周一“教育学习活动”会议上,公开各自的先进事迹,再由活动领导小组综合认定,择优评选出十名“学校最美教师”。

3、学校推选出来的10名“最美教师”,将在下学期开学仪式上,与年度优秀教师、班主任一并表彰。

五、本方案自公布之日起实施。

附:“最美教师”评选积分参考表

 

                             漯河市第二中专

                                20146

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